销售主任
岗位职责:
1、 按行业收集、整理并建立客户信息数据库,日常维护和更新。
2、 按照项目要求,完成销售指标
3 、根据项目进程,提供持续的客户服务
职位要求:
1、对营销有浓厚兴趣,目标感强;致力于在展会领域发展自己的事业;
2、良好的表达、理解及自我激励的能力
3、善于开拓,.思路清晰,有较强服务意识和团队合作意识
4、大专及以上学历,2年相关工作经验,良好的中英文沟通能力
5、具有会展行业,营养品行业,酒店设备行业经验者优先考虑
海外销售及市场经理
岗位职责:
1、负责公关,销售和营销活动以及整体展览业务;
2、协助项目组进行团队开发和国际市场开拓
3、建立推广策略,并推出相关的交流活动,吸引参展商和专业观众
4、建立和维持全球的代理网络,确保代理商
的销售活动,并监督计费;
5、在欧洲和美国举办各类发布会
6、维护管理办事处与客户关系
7、与UBM全球办事处保持良好沟通
8、发掘与欧洲各大展会组织机构的合作可能
职位要求:
1、市场或公共关系相关专业,本科以上学历
2、5年国际营销经验,至少2年管理经验,具有会展经验者优先考虑
3、具有一定项目管理和财务经验
4、精通英语,会其他语种者佳
5、抗压力能力强,能在快节奏,强压力下工作
电话销售
职位职责: 电话销售
职位要求:
1. 语言表达能力好,沟通能力强。
2. 能够独立制定销售计划,完成销售指标。
3. 英语良好,有销售经验的优先。
4. 欢迎应届毕业生加盟。
销售助理
岗位职责:
1、协助项目经理处理销售合同及营销文档资料的管理(建档、归档、保管)等工作。
2、处理合同款项到账前后的登记
3、协助做好内容及内部会议记录
4、协助处理客户来电以及来访客户的接待,并及时转告
5、协助整理、收集客户的最新信息(新产品开发、竞争对手的最新情况)
6、能及时完成其他领导交办的任务。
工作要求:
1、大专及以上学历,营销类专业优先
2、性格开朗,热情向上
3、有责任心,有韧性
4、熟悉基本的办公软件的操作
5、良好的沟通交流能力,英语能力优秀者优先
销售经理/资深销售人员
岗位职责
1. 独立完成指定项目的客户开发、销售和维护工作;
2. 制定合理的销售计划,并能按时达成销售目标;
3. 协助项目经理参与一定的销售策略、市场计划、新人培养的工作。
工作要求
1,三年以上销售经验,具有很强的沟通能力及有效的营销方式;
2,有较好的语言表达能力,思维敏捷,能承受较强的工作压力;
3,性格开朗,有较强的团队合作精神;
4,大专以上学历,具有良好的英语水平,有会展营销经验者为佳
呼叫中心经理
岗位职责:
1、 负责呼叫中心日常运作和管理,熟悉呼叫中心的整体流程和各工作职责的设置制定;
2、 制订、完善呼叫中心的管理制度,合理调配客服、座席资源,优化呼叫中心运营流程,提升呼叫中心的运营能力,监控运营质量、完善服务体系;
3、 负责部门人员的业务培训,落实工作任务,监督并考核工作质量;
4、 妥善处理客户投诉及意见,维护客户关系,统计分析相关数据,分析客户需求,优化客户服务系统,提高用户满意度;
5、 保持与相关部门的协作,提供系统优化建议,及时反馈有关系统、程序方面的问题;
6、 统筹与各相关部门的沟通合作;
7、 完成上级交代的其他工作;
职位要求:
1、 本科或及以上学历;
2、 具有3年以上呼叫中心行业工作经验,至少两年呼叫中心运营管理经验;
3、 熟悉呼叫中心的各种考核评判指标,具有优秀的客户处理技巧和经验;
4、 较强的服务意识和责任心、执行力好,富有工作热情和耐心;
5、 具有良好的协调沟通能力,团队管理能力,善于调动员工积极性;
6、 英语熟练者优先考虑。
B2B客服专员岗位职责:
1、通过专业的服务协助B2B网站的供应商会员充分利用网站提供的功能和服务开展市场推广活动;指导和帮助其策划和管理网站上的宣传和推广内容,确保内容的准确性和独特性;
2、维护网站大客户会员关系,协助制定及执行大客户服务方案,达到与其的良性互动
3、 响应公司内部客户的需求,帮助内部销售人员了解网站功能与运作,解答相关疑问和解决相关问题;与内部客户保持友好的协作关系,确保沟通顺畅。
职位要求:
1、 大专或以上学历,电子商务、市场营销、国际贸易相关专业;
2、1年或以上客户服务相关工作经验,有B2B网站工作经验者优先考
3、专业的、服务导向型的工作方式和很强的客户管理和沟通能力,尤其是说服能力;
4、良好的中英文书面和口头沟通能力;
5、耐心仔细;敏捷善学;积极主动并富有创造性;具有良好的团队精神和团队沟通能力。
B2B网站产品策划
岗位职责
1、协助B2B业务项目经理开展网站产品研发工作,分析各类统计数据,并对产品持续改进;
2、网站用户体验(UI、UE)的设计与实施,并为开发团队提供明确的产品需求文档;
3、根据运营部各个品类数据需求,归纳整理并及时提供相应数据报表。
工作要求
1、3-5年网站业务工作经验,在B2B或者B2C行业工作经验丰富者优先考虑;
2、2年或以上网站策划工作经验;
3、善于收集、分析和归纳整理需求和数据,并能独立编写产品需求文档;
4、具备优秀的人际交往与沟通能力,善于协调与协作;
5、善于演讲与培训,能独立编写培训教材者优先考虑;
6、熟悉网站产品研发、市场营销、销售以及客户服务领域的工作。
B2B网站测试工程师
岗位职责
1、 负责B2B网站的功能测试、性能测试、压力测试、安全性测试、易用性测试等等;
2、 根据产品需求文档独立编写测试计划、设计测试用例、并撰写测试报告
3、 对测试报告及测试结果进行分析,对Bug进行跟踪与管理;
4、 撰写网站功能使用说明;
5、 根据网站运营部门要求从数据库调取各种数据。
工作要求
1、 专科以上学历,计算机或相关专业,2年以上网站工作经验,;至少1年网站测试工作经验
2、 精通网站测试流程以及测试方法;掌握至少一种主流web测试工具
3、 熟悉SQL Server 2005数据库
4、 熟悉.net编程的优先,有网站开发经验者更佳;
5、 热爱测试工作,具有极强的责任心,工作认真细致;逻辑分析能力强,学习新技术能力强;
6、 良好的沟通能力和团队合作精神。
人事专员
岗位职责:
1、结合公司用人需求,协助招聘并参与部分岗位的招聘;
2、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训、员工关系处理等规定和操作程序,熟悉国家各项劳动人事法规政策,协助其它日常人事工作;
3、制作完成人事报表,维护并更新员工信息资料;
4、做好员工的沟通协调;
职位要求:
1、大专以上学历,3年以上人力资源工作经验, 具有招聘经验者优先考虑;
2、沟通协调能力强,处事细致,具有强烈的责任心和良好的职业素养;
3、有较强的团队合作精神及保密意识;
4、良好的口头表达能力与文字表达能力;
5、熟练使用常用办公软件。
总经理助理
职位要求:
1、本科以上学历,形象气质佳,有亲和力,有上进心;
2、办公软件操作熟练,文笔较好,2年以上总经理助理/秘书工作经验;
3、具有良好的沟通、协调、组织、执行能力,爱岗敬业,具备良好的工作热情、责任感和职业道德,品行端正;
4、做事干练、有条理,具有较强的逻辑思维能力,有团队合作精神和服务意识。
5、较强的英语听说读写能力,六级以上。
前台接待
岗位职责:
1、 接听电话、接待来访;
2、 负责各类邮件(包括快递及其它信件)的管理并核对相关帐目;
3、 负责项目组传真件及时、准确的收发;
4、 协助处理部分日常人力资源及行政事务;
工作要求:
1,大专以上学历,,能熟练运用接待人员常用英语口语
2,良好的沟通能力和服务意识
3,能熟练运用接待人员常用英语口语
市场助理岗位职责:
1、协助公司市场部完成各项市场类活动;
2、定期完成公司各对外信息渠道的内容更新;
3、能及时完成其他领导交办的任务。
职位要求:
1、全日制大专及以上学历,一年以上工作经验;
2、性格开朗,热情向上;
3、有责任心,有韧性;
4、熟悉基本的办公软件的操作;
5、良好的沟通交流能力,英语能力优秀者优先.
市场与协调主管(海外展)
岗位职责:
1、负责协助某项目海外展与公司及协会代理之间的协调工作。
2、负责某项目海外展会的推广工作,包括广告、展会、宣传等市场推广工作。
职位要求:
1、专科以上学历,二年以上工作经验;
2、有良好的英语书写,表达能力;
3、具有出色的沟通协调能力,思维清晰,反应灵敏,良好的团队合作精神,能承受工作压力
4、愿意长期从事海外市场开拓工作;
5、有相关行业背景和工作经验者优先;
6、有海外展会工作经验者优先。
项目经理
岗位职责:
1、大专以上学历,形象好,普通话流利,有一定英文基础;
2、独立完成指定项目的客户开发、销售和维护工作;
3、有3年以上工作经验, 有较强的营销技巧、产品演示技巧、商务谈判技巧;
4、热爱销售工作,主动、勤奋,富有激情,能承受一定的工作压力,愿意出差。
工作要求:
1. 大专以上学历,有一定的英语说、写能力;
2. 有强烈的进取心及很强的销售意识
3. 具有三年以上销售经验,熟悉销售体系以及丰富的销售技巧
4. 擅长处理客户群体者优先考虑;
5. 有团队协作意识.
市场经理
岗位职责
1.制定及执行专业展会的品牌推广策略及计划;
2.负责媒体合作、广告投放、专题活动/会议、网络营销活动的策划与执行;
3.中英文新闻稿的撰写;
4.建立有效评估体系,并根据营销效果进行策略调整。
工作要求
1.熟悉各种市场传播手段,能独立承担广告、线下活动、网络营销的策划与执行;
2.优秀的逻辑思考能力和快速学习能力;
3.优秀的沟通能力和谈判能力,良好的中英文写作能力
4.本科学历,4年以上相关工作经历。工作踏实、责任感强,具有良好的团队合作精神
市场主管
岗位职责
1.制定及执行专业展会的品牌推广策略及计划;
2.负责媒体合作、广告投放、专题活动/会议、网络营销活动的策划与执行;
3.中英文新闻稿的撰写
4.建立有效评估体系,并根据营销效果进行策略调整。
工作要求
1.熟悉各种市场传播手段,能在经理的领导下策划与执行
2.有丰富平面及网络媒体资源者优先考虑
3.优秀的沟通能力和谈判能力,良好的中英文写作能力
4.本科学历,1年以上相关工作经历。工作踏实、责任感强,具有良好的团队合作精神
市场经理(会议策划)
岗位职责
1,调研及策划国际高端商务会议;
2,撰写会议议程及项目营销计划;
3,邀请商业领袖、高端学者、官员与会并发言
4,引导并协同商业团队的运作
5,协调并管理会议现场以及VIP与发言人
工作要求
1,本科及以上学历,英语6级以上
2,有会议组织和策划经验
3,文本制作能力强,具有行业分析与调研能力
4,强烈的商业与市场意识独立分析与解决问题能力
5,有食品或医药方面工作或学习经验更佳
杂志编辑职位职责:
1.负责杂志相关栏目选题策划,采访对象约请,采访撰写工作
2.负责和监督杂志编辑、排版和印刷流程计划的制定及落实,保证杂志正常出刊的编校流程
3.根据杂志栏目要求,审核作者稿件,并提出意见和改善建议
4.协调部门各工种间的配合工作,确保杂志每期准时出刊
职位要求:
1.本科以上学历
2.英语六级以上,能进行一般英文对话
3.有杂志编辑工作经验优先
4.良好的沟通能力,深厚的文字功底,极强的学习能力
5.良好的团队合作精神
杂志与网站主编
岗位职责:
1、负责公司家具杂志总编和清洁杂志的策划、组稿、编辑、发行等主管工作;
2、负责家具、医药原料和酒店三个展览的网站内容的编辑和管理工作;
3、负责与公司各部门、行业协会、参展商等沟通,拓展媒体内容来源沟通,进行日常新闻信息的收集、采写以及发稿;
职位要求:
1、男/女不限,年龄在28岁~38岁之间。
2、大学本科以上学历,中文、新闻或相关专业毕业。
3、热爱新闻编辑,文字驾驭能力强,思维敏捷,善于撰写各类文章,文笔优美,懂摄影或者排版设计。
4、有较强的组织协调能力,能独立处理对外联络宣传工作。
5、五年以上大型企业内刊编辑或记者相关经验,有一定的媒体资源;有知名报刊杂志工作经验者优先。
财务主管
岗位职责:
1、 资金控管,往来帐核对
2、 管理财务团队
3、 准备每月的财务报告,日程安排时间和分析
4、 处理所有法定文件和报告
5、 处理其他临时任务
职位要求:
1、 本科以上学历,财务专业优先
2、 3年以上财务相关工作经验,有会计工作经验者优先
3、 良好英文水平,4级以上
4、 精通各类办公软件、财务办公软件
5、 35岁以上